Astuce : augmenter le pouvoir d’achat de ses salariés sans les augmenter

S’abonner à une plateforme de streaming, faire des achats en ligne sur les plus grands sites, aller au resto ou se faire livrer de bons plats, voir un concert ou aller au ciné. Et si vous offrez la chance à vos salariés de pouvoir faire tout cela ?

25 juillet 2022

CE externalisé

Il est tout à fait possible d’augmenter le pouvoir d’achat de ses salariés, sans pour autant augmenter leur salaire. Comment cela est possible, diriez-vous ? Nous allons tout vous expliquer et vous montre ren quoi le CE externalisé est la meilleure solution pour vous.

Sommaire

Le CE externalisé, qu’est-ce que c’est ?Pourquoi choisir le CE externalisé ?Conclusion

Le CE externalisé, qu’est-ce que c’est ?🤔

Le Comité d’Entreprise (CE), maintenant appelé le comité social et économique (CSE), aide vos collaborateurs à se payer des activité sociales et culturelles. Il permet à vos employés de profiter de certains privilèges ou avantages, comme partir dans des parcs d’attractions ou payer des vacances moins chères. Mais ce qui est génial avec le CE externalisé, c’est que ce n’est plus à vous de vous en occuper, vous pouvez tout simplement déléguer ces tâches à une autre personne ou une autre entité.

Pourquoi choisir le CE externalisé ? 🛍

Déjà, il vous libèrera un temps considérable. Même si vous aimez vos salariés, vous n’avez peut être pas envie de passer autant de temps à chercher les meilleures offres CSE pour entreprises. Et vous avez bien raison. Pourquoi s’encombrer de cette lourde tâche, alors que vous pouvez la déléguer ? Cela vous coutera LARGEMENT moins cher de choisir cette option, plutôt que de d’employer une nouvelle personne pour s’en occuper. Et, avouez le, vous n’avez peut être pas les compétences requises pour ce type de projet. Ce n’est pas grave, tout le monde a des lacunes, mais il vaut mieux se l’avouer, plutôt que de se forcer.

En dehors de l’aide que cela peut vous apporter en tant que personne, avoir un CE externalisé vous permettra d’accéder à un choix d’offres plus large. Dans chaque entreprise, il y a plusieurs genres de salariés. Parce que, oui, ils sont tous différents, enfin normalement. Certains seraient ravis d’avoir des offres CSE pour entreprise uniquement basé sur le sport, tandis que d’autres préfèreront partir en vacances pour moins cher. Mais avoir un catalogue aussi large ne peut pas se faire tout seul. Et même si on ne doute pas de vos capacités à tout réussir, il faut aussi savoir lâcher du leste. Vous n’aurez pas besoin d’avoir plusieurs fournisseurs d’offres CSE pour entreprise, le CE externalisé vous permettra de n’en avoir qu’un seul.

Le CE externalisé permet aussi de bénéficier de réductions plus importantes, ainsi que de tout faire de manière dématérialisée. Vos salariés pourront profiter de toutes les offres CSE pour entreprise en ligne, sans contraintes. Pendant ce temps, vous n’aurez rien à faire de plus, vous pourrez même possiblement vous tourner les pouces. Vous n’aurez même pas besoin non plus de devoir gérer des stocks de tickets de cinéma ou de chèque vacances.

Ce qui est aussi intéressant avec le CE externalisé, c’est le SAV. Rien de mieux qu’un service qui vous propose une vraie relation client. Au moindre problème, vous pourrez renvoyer vos salariés vers ce service. Au moins, on ne pourra pas dire que c’est de votre faute. De plus, cela reste un gain de temps considérable. Tout se fera de manière instantanée, sans que vous ayez besoin de vous déplacer !

Vos salariés n’auront pas besoin de cotiser pour avoir accès à ses offres. Comme dit précédemment, leur problème premier est qu’ils n’ont pas forcément les moyens de payer des sorties culturelles ou sportives en plein tarif. Cependant, si vous leur proposer des réductions avantageuses, ils pourront sortir un peu plus, partir en vacances et seront reconnaissant et fier de ces privilèges ! Les offres CSE pour entreprises n’auront que des avantages pour eux, que cela soit par le large choix d’offres ou bien le fait que tout soit instantané.

Pour rappel, Happy Intranet possède une fonctionnalité complète de CE externalisé. Que cela soit des réductions sur des vacances, des sites de streaming, des places de concert, cinéma, parc d'attraction ou des abonnements à la salle de sport, notre outil vous aidera considérablement à avoir les meilleures offres pour vos salariés. Et ce, sans que vous n’ayez à faire quoique ce soit. Oui, vous pourrez aller faire une sieste, voire même rentrer plus tôt, au lieu de vous occuper de tout ça, parce que nous le faisons pour vous.

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Conclusion

Choisir l’option du CE externalisé vous permettra d’augmenter le pouvoir d’achat de vos salariés à très faible coût. Ils pourront accéder à des offres uniques, tandis que vous n’avez pas à faire le moindre effort supplémentaire. Grâce à ces offres CSE pour entreprises, vos employés pourront trouver ce qui leur faut, sans avoir à passer des heures à chercher. Cela sera un gain de temps pour vous, ainsi que pour eux grâce à la dématérialisation des offres. N’hésitez pas à passer le cap, pour votre bien, ainsi que celui de vos employés !

Audrey Besson rédactrice web Happy Intranet

Audrey Besson

Happy rédactrice pour Happy Intranet. Passionnée par la nature, le développement personnel et l'écriture. Audrey aime par-dessous tout apprendre quotidiennement et explorer méticuleusement de nouveaux domaines afin de transmettre ses connaissances au plus grand nombre.

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